Toda persona
inmersa en el campo laboral, debe estar dispuesta a aprender día con día,
además de mejorar y optimizar su trabajo para dar lo mejor de sí en su campo,
así lo dio a conocer Héctor Alfredo Gutiérrez Rendón, Tool Shop Leader en
Langer Molds and Tools México.
Se dijo
privilegiado al ser contactado por uno de los socios principales de Langer
México y haberle realizado la propuesta de trabajar en la empresa, aún y cuando
ésta tenía poco tiempo de establecerse en Guanajuato.
“Pienso que
como principiante tienes todas las expectativas de que todo funcione y esté
bien para ti, pero si te mantienes alerta de lo que quieres lograr y luchas por
ello, las cosas siempre salen favorables para la compañía y para uno mismo”,
comentó.
Fue hace 3
años cuando inició su experiencia en Langer Molds and Tools México y con ello,
vinieron diversos cursos y capacitaciones que le han dado las herramientas
necesarias para desempeñar su labor.
“Mi primer
puesto fue como técnico de moldes y soldadura, yo tenía poca experiencia en
ello, pero la verdad es que uno aprende todos los días porque cada proyecto es
diferente, partes de un conocimiento básico pero día a día vas mejorando y
optimizando tus procesos”, reconoció.
Héctor Alfredo
Gutiérrez, reiteró que lo más difícil es siempre el comienzo, pues significa un
compromiso grande con los retos de una organización y en específico pasar de
ser técnico de moldes y soldadura a Tool Shop Leader le implicó conocer y
atraer clientes, y comenzar a darse a conocer como una empresa en donde se
ofrece alta calidad, además de fortalecer la atención hacia el cliente.
“Pienso que
uno de mis principales retos fue entender y conocer lo relacionado con la
administración de personal y de cada uno de los proyectos de la empresa, pero con
el acompañamiento y capacitación que me ofrecieron, fui perfeccionándolo y
ahora sigo cada día aprendiendo”, reiteró.
Langer Molds
and Tools brinda capacitación y acompañamiento constante a todos sus asociados,
desde la dirección general, hasta el personal de apoyo y soporte técnico.
Para Héctor
Gutiérrez, en un curso de liderazgo aprendió sobre técnicas para manejo y
motivación del personal, lo cual es elemental para el puesto que desempeña.
“Comenzamos
solo tres personas, nos apoyábamos en los proyectos ya encaminados, pero la
carga laboral era mucha y teníamos qué trabajar de forma constante y por ello
se contrató más personal”, recordó.
Manifestó que
una característica de trabajar en una empresa como Langer es que siempre están
abiertos al aprendizaje, sin importar si tienen mucha o poca experiencia, pues
debido a la diferencia de culturas se tiene la necesidad de conocerse uno al
otro y lo mismo ocurre en el campo laboral, por ello, reiteró que es importante
estar abiertos a aprender y mejorar.
Más información:
héctor
gutiérrez rendón
Puesto inicial: Técnico de moldes y
soldaduras
Puesto actual: Toolshop Leader
Escolaridad: Bachillerato técnico
Edad: 27 años
