En 1996, Manuel Mireles Sánchez comenzó
a trabajar en la empresa Grupo Solder, desde entonces ha avanzado con paso
firme dentro de la compañía, la cual se dedica a las soluciones integrales en
adhesivos y recubrimientos de los sectores calzado, cosmético, automotriz,
empaque, electrónico, vinos y licores.
Al término de su bachillerato se
incorporó como participante de una convocatoria de la empresa, trabajando en
inicio para el área de producción, posteriormente obtuvo su licenciatura de
informática en la Universidad de León (UDL).
“La invitación era para técnico de
producción u operador, en aquel entonces la empresa se dedicaba a la producción
de adhesivos para el calzado, entre mis actividades, destacaban la fabricación
de estos adhesivos, la captura de información del proceso productivo, la
gestión 5’s y control de accidentes”.
Detalló que los procesos consistían en
la elaboración de los productos a través de una serie de pasos como el check
list en diagramas de flujo y uso de los tiempos o movimientos en la producción
de los adhesivos. Comentó que los conocimientos desarrollados en el primer puesto
fueron: la reducción de costos, la mejora continua, el manejo de personal, la
realización de indicadores, entre otros.
Manuel Mireles, originario de la ciudad
de León, entró a la empresa como operador en 1996; sin embargo, debido al alto
impacto de su desarrollo, ascendió como auditor interno y a la par fungió como
jefe de la brigada contra incendios. En el 2003, los directivos lo nombraron
como encargado del departamento de almacenes de materia prima, donde ejecutaba
los controles de inventario, los puntos de reorden y la solicitud de las
materias primas; fue en 2004, cuando el ingeniero Juan José Lozano, director
general de Grupo Solder, le propuso colaborar como coordinador de producción,
donde estuvo a cargo de 16 personas: operadores de los almacenes de materia
prima y el personal del control de
especificaciones.
Hoy en día, apoya al comité ejecutivo
con un proyecto denominado ‘Prácticas Internas’, en el cual asesora a 17
practicantes; el programa tiene la intención de desarrollar las habilidades de
los practicantes en los distintos conocimientos de otros procesos de la firma,
mediante la ejecución de acciones claras y confiables; además de llevar a cabo el coaching a las personas de nuevo ingreso.
Destacó aspectos como la sinergia,
disciplina operativa, pro actividad, innovación, mejora continua, la calidad
del producto y el trabajo en equipo, como características que se integran a su
labor diaria.
Con 21 años de experiencia y con base
en su sentido de responsabilidad y constancia, ha establecido la confianza de
sus directivos y colaboradores.
MAS INFORMACIÓN:
Nombre:
Manuel Mireles Sánchez
Edad:
39 años
Escolaridad:
Licenciatura en Informática
Fecha
de Ingreso: 7 de junio de 1996
Puesto
inicial: Operador
Puesto
actual: Coordinador del programa ‘Practicas Internas’
Personal
a su cargo:17 practicantes
