La
combinación de las altas temperaturas y la mala hidratación durante las jornadas
laborales puede afectar al personal y, por ende, a que la empresa registre una
gran pérdida monetaria.
Para
que una persona tenga un mejor rendimiento, sea productiva, esté segura en su
área de trabajo y desarrolle sus tareas de la mejor manera, la hidratación es
un elemento fundamental ante este tipo de factores.
“Pérdidas
relativamente pequeñas de agua corporal ocasionan efectos negativos en
capacidad de trabajo, reflejos, concentración, entre otros”, menciona Guillermo
E. Arteaga, de INNOVAL 360/Genetika.
Cuando
la deshidratación excede a un 2% del peso corporal, según datos del Instituto
de Investigación Agua y Salud, el rendimiento y la capacidad del personal puede
disminuir y aumenta si la persona trabaja en condiciones con temperaturas
elevadas. Esto, también impacta en la toma de decisiones y la función cognitiva
de cualquier persona. Por lo que el personal al no estar en óptimas
condiciones, la rentabilidad de la empresa puede tener grandes consecuencias.
Pues
tan sólo en 2015, el IMSS registró más de 425 mil accidentes laborales, siendo
los trabajadores de la construcción quienes registran una mayor parte de los
accidentes más severos, con más de 37 mil casos anuales y 220 muertes. Mientras
que en segundo lugar, están los operarios de maquinaria pesada y herramientas,
con 98 muertes.
Cabe
mencionar que en ocasiones no sólo el trabajador está expuesto al incremento de
la temperatura, si no también que debe de colocarse ropa hermética o equipos de
protección.
Por
lo que los trabajadores deben de tener al alcance las mejores alternativas para
realizar su trabajo y que su cuerpo y mente estén al cien. Así que una
excelente opción para evitar la deshidratación del personal es HIDRO 220. Esta bebida, que es fácil de preparar en sus
más de ocho sabores en polvo, es un sistema de hidratación que refresca y está
formulada para la prevención de riesgos laborales.
El
buscar las mejores condiciones de trabajo para el personal es una gran fórmula
que garantiza el ganar-ganar de la empresa y su gente.
