Kia México se ubicó en el lugar 21 del ranking Los Mejores Empleadores de México 2026, el listado anual elaborado por la firma de estadísticas Statista en colaboración con Forbes México. Este indicador evalúa de forma directa y anónima la percepción de miles de colaboradores a nivel nacional, midiendo el clima laboral y las oportunidades de crecimiento.
Con una calificación de 96.27 puntos, la armadora destacó en el panorama general, se metió al top 3 del sector automotriz y se colocó como una de las tres empresas regiomontanas mejor evaluadas de la lista, un referente clave para el sector empresarial del norte del país.
Retención de talento impulsa competitividad en la industria automotriz
El desafío actual de la industria pesada ya no es solo atraer talento técnico y operativo, sino retenerlo. Para mitigar los índices de rotación en la región, la estrategia de Kia se enfoca en equilibrar la exigencia de las líneas de manufactura con programas de capacitación continua, desarrollo profesional y un enfoque en el balance vida-trabajo.
Kia México fortalece cultura laboral con escucha activa
Marianela Calderón, directora de Experiencia del Empleado y Administración de Kia México, destacó que este posicionamiento es el reflejo de una cultura corporativa basada en la retroalimentación constante.
“Es un gran orgullo para nosotros recibir este tipo de reconocimientos porque no solo habla de las actividades que realizamos, sino de la escucha activa a nuestros colaboradores para mejorar su experiencia durante sus actividades con nosotros”, aseguró.
Este avance dentro del listado de Forbes, sumado a la certificación Great Place to Work que la automotriz ya ostenta, consolida la ventaja competitiva y el posicionamiento de la compañía en un mercado laboral cada vez más exigente.
