Con una nutrida participación de la membresía, Index Coahuila Norte realizó la Revisión Anual de Sueldos y Salarios 2025, un ejercicio clave para la evaluación de tendencias laborales, la definición de estrategias internas y el fortalecimiento del sector industrial.
Innovación en compensaciones y bienestar laboral
Además de la sesión habitual de revisión y análisis, el evento contó con la intervención especial de Progaseguros, empresa que presentó nuevos servicios de seguro dental para la membresía y sus colaboradores, lo que reafirma su compromiso con el bienestar del talento humano. Como parte del programa, se integró la ponencia “Integración de la IA en Recursos Humanos y Salarios”, impartida por Haryank Famania, especialista de HF Consulting.
IA aplicada a Recursos Humanos
Durante este mini-taller, los asistentes exploraron herramientas y aplicaciones prácticas de inteligencia artificial, modelos orientados a la toma de decisiones y soluciones para optimizar la gestión de compensaciones salariales. La dinámica permitió a los participantes aplicar los conocimientos adquiridos en actividades de su propio departamento, lo que generó un aprendizaje inmediato y significativo.
El encuentro subrayó la importancia de la actualización constante, la incorporación de tecnologías emergentes y la adopción de procesos de mejora continua para impulsar la competitividad de la industria. Index Coahuila Norte agradeció la participación de la membresía y la colaboración de Progaseguros, enfatizando que estas actividades buscan responder a las necesidades reales del sector.
