Con entusiasmo y orgullo, ESSITY, empresa líder mundial en higiene y salud y la Cámara de la Industria de la Transformación (CAINTRA) Nuevo León celebraron la graduación de la primera generación del Modelo de Formación Dual implementado en esta empresa. En esta edición, 22 estudiantes de CONALEP Nuevo León culminaron con éxito su proceso formativo, marcando un hito en la colaboración entre sector industrial y educativo.
Durante la ceremonia, realizada en las instalaciones de ESSITY, cada uno de los jóvenes compartió los aprendizajes clave adquiridos durante un año de práctica en la empresa, acompañados por sus instructores guía, supervisores y familiares.
Este modelo, promovido por CAINTRA como parte de su estrategia de impulso al talento técnico, no solo permite que los estudiantes desarrollen habilidades reales en entornos productivos de alto nivel, sino que fortalece la cultura del acompañamiento y la transmisión de conocimiento dentro de la industria.
Modelo Dual: industria y educación caminando juntos
La ceremonia también fue ocasión para reconocer a los instructores de ESSITY, quienes fueron piezas clave en la formación de esta generación. Esta iniciativa educativa se consolida como una herramienta eficaz para acortar la brecha entre la formación académica y las necesidades reales de las empresas.
De esta manera, ESSITY se suma a una red de compañías que han confiado en el Modelo Dual impulsado por CAINTRA, entre las que destacan Ternium, EMMSA, LEGO y FRISA, las cuales han permitido que más de 350 estudiantes culminen su formación dual.
CAINTRA reafirma su compromiso con el talento joven
A nombre del organismo empresarial, se reconoció la disposición de ESSITY para abrir sus puertas al talento joven y adoptar un modelo que responde a las necesidades reales de la industria, pues estas iniciativas construyen comunidad, experiencia y sentido de pertenencia a quienes dan sus primeros pasos profesionales.
Hoy, 22 estudiantes dan su primer gran paso hacia un futuro lleno de oportunidades, con experiencia real, habilidades sólidas y la confianza de que pueden transformar la industria.
