En un esfuerzo por fomentar la equidad y la inclusión en el sector tecnológico de Nuevo León, la Secretaría de Igualdad e Inclusión y el Clúster TIC de Nuevo León (Csoftmty) firmaron un convenio clave para el desarrollo social y económico de la región.
El acuerdo tiene como objetivos principales promover empleos inclusivos, reducir la pobreza a través de oportunidades laborales en tecnología, y disminuir la brecha digital mediante la creación de aulas tecnológicas en centros comunitarios. Además, busca garantizar igualdad de oportunidades para mujeres y grupos vulnerables, fortaleciendo su participación en uno de los sectores más dinámicos de la economía estatal.
Alianza estratégica para el cambio
La firma del convenio reunió a líderes clave como Martha Patricia Herrera González, secretaria de Igualdad e Inclusión; Juan Carlos Meade Cantú, director de Alianzas Estratégicas; y Haidé Sánchez Hernández, vicepresidenta de Inclusión, Equidad de Género y Vinculación de Csoftmty, entre otros representantes del clúster y del gobierno estatal.
Durante el evento, se destacó el potencial de la tecnología como una herramienta transformadora, capaz de equilibrar la vida laboral y personal, al tiempo que se subrayó la importancia de adoptar prácticas inclusivas en el entorno empresarial. Las empresas del clúster serán invitadas a participar en proyectos sociales y a implementar políticas de responsabilidad social que contribuyan al desarrollo sostenible.
Esta alianza posiciona a Nuevo León como un referente en innovación social, al integrar equidad de género y tecnología para cerrar brechas históricas. La iniciativa no solo impactará a nivel local, sino que también podría servir como modelo para replicar en otras regiones del país.
