Su continuo crecimiento los ha colocado como una de las mejores empresas del país

Una aventura que inició el 30 de octubre del 2011, con el sueño de dos personas quienes un buen día sentados en el comedor de su hogar decidieron crear su propia compañía, con menos de 50 mil pesos y manejando un Chevy en el cual transportaban su equipo de trabajo, José Alfredo Hernández Gutiérrez y Ernesto Caballero se lanzaron a esta aventura, que hoy se ha convertido en una bola de nieve con un crecimiento exponencial.

Actualmente, la empresa cuenta con más de 70 colaboradores y esperan llegar a ser 100 el próximo año, ofreciendo servicios de obra y mantenimiento eléctrico al mercado industrial del Bajío.
 
“El haber permanecido para nosotros se ha vuelto muy importante, y gran parte se lo debemos a nuestra filosofía, `si lo piensas dilo, si los dices hazlo´, esta empresa está hecha con las ideas de todos y estamos muy orgullosos de eso porque como dicen las estadísticas de cada 100 empresas 97 cierran”, señaló José Alfredo Hernández Gutiérrez, director de Caballero Solutions Power.

Los empresarios destacaron la importancia que tienen para la empresa sus primeros clientes, ya que fueron ellos quienes les abrieron las puertas y creyeron en su proyecto, para el 2012 la empresa había crecido y necesitaban más espacio, así que ocuparon el resto de la casa, adecuando áreas de oficina comprando además la que sería su primera camioneta, pasando a ser 8 personas las que integraban el equipo de Caballero.

El en año 2013 se incorporó su tercer socio José Lauro González, en esta etapa la empresa busco establecer sus oficinas de manera formal en un lugar más comercial, dándole oportunidad de crecer su planilla de colaboradores a 15, los próximos dos años se mudaron a su ubicación actual, en la cual ya se han realizado diversas adecuaciones para la mayor comodidad de sus asociados.

“Hemos crecido con base en modelos, no a suerte; decimos a dónde queremos llegar y hacemos todo para lograrlo, trayendo a la gente adecuada para los puestos adecuados, cada año nos enfocamos en los objetivos que queremos cumplir y planeamos estrategias para llevarlos a cabo, creemos en el crecimiento escalonado y nuestro éxito se ha visto reflejado en nuestras cifras”, señaló José Lauro González, miembro del consejo de administración.

Uno de sus principales valores es el ímpetu, esto debido a que en muchas ocasiones sus jornadas son muy largas, por lo tanto, es importante que el cliente confíe en que su equipo sabe lo que hace y que estará trabajando al nivel que se requiere a pesar de las circunstancias.

Uno de los primeros cambios fuertes de Caballero fue su logotipo, lo cual trajo a la compañía mayor identidad con sus clientes, convirtiéndose en una marca reconocida.

Caballero cuenta con una Certificación ISO 9000, la cual obtuvieron en tan solo tres meses gracias a la eficiencia de sus sistemas

A lo largo de 7 años Caballero ha obtenido diversas certificaciones y reconocimiento por parte de sus clientes, entre las que podemos mencionar un nombramiento especial como “Caso de éxito” otorgado por Cemex, tras haber logrado una calificación de 97/100, esto les permitió ser parte del Centro de Competitividad de México CCMX, donde se encuentran las más grandes empresas del país, dándole a sus colaboradores la posibilidad de convivir con ellas al asistir a capacitaciones, foros y entrevistas.