Con el fin de seguir
cultivando la excelencia en las empresas de diferentes sectores de la industria,
Opex Acaddemy llevó a cabo el evento de “Back to Basics: Leadership of Excellence”.
Las conferencias se realizaron en una jornada de dos días, abordando los temas
‘Visual Thinking’, ‘Policy Deployment’, ‘Problem Solving’ y ‘Daily Managent’.
“Es un evento que pensamos
hace algunos meses con la intención de poder realinear a muchos de los
directivos, muchos de los líderes de la empresas no saben cuáles son los
verdaderos conceptos atrás de los sistemas y de mucha información de la que se
encuentra en las empresas”, señaló Abel Gómez, director de Opex Academy.
Durante el primer día, Gwedolyn Glasworth, que cuanta con una
trayectoria de más de 35 años de experiencia y autora de diversos libros
reconocidos por el ‘Shingo
Institute’, explicó cómo usar el elemento ‘Visual Thinking’ como una forma de
lenguaje y la conexión que tiene la mente y la excelencia a través del
pensamiento visual.
Por su parte, Thomas L.
Jackson, autor de más de 14 libros de relacionados con la adminitración estrategica
y uno de los pioneros del sistema “Hoshin Kanri” a nivel mundial, expusó sobre
el diseño del sistema para liderear y empoderar personal en el siglo 21.
En el segundo día, Dan
Matthews, uno de los mas experimentados practicantes de las metodologías de ‘Problem
Solving’, la cual tiene 30 años usandose en la empresa Toyota, habló de cómo crear una percepción común que
asegure que los problemas son fáciles de reconocer por todos, cómo hacer que la
gente se apropie de los problemas en los diferentes niveles de la empresa y el
rol que cada nivel de la empresa debe jugar.
Cabe mencionar que al evento
acudieron cerca de 60 personas, de 18 empresas de diferentes giros y sectores
de la industria como: Coca Cola, Plantronics, Harman, Bolt, American Axel,
Nexteer, entre otros.
“La respuesta ha sido muy
buena, es la primera vez que lo organizamos y esto va a ser ya una tradición en
Querétaro y en la zona. Queremos que cada año por estas fechas tengamos este
evento, podría ser que la lo hagamos en otro Estado, quieren que no lo llevemos
a la zona noreste para que organicemos este mismo evento”, concluyó el director
de Opex Academy.
